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，宝可梦游戏开发商Game Freak 宣布2022 年 4 月起推出了选择式周休 3 日制，希望员工能将周六和周日之外的一天额外休息日用于育儿 / 护理。

据报道，该制度主要针对需要抚养小学以下儿童或需要家庭护理的全职员工员工可以按月申请，根据员工的自身情况选择员工选择周休 3 日后，每周的工作时间为8 小时 x 4 天 = 每周 32 小时，但基本工资和奖金为原来的80%

本站曾报道，在日本，松下，日立等公司也在探索选择性一周三休制。

据日本共同社报道，在松下幸之助于 1965 年在日本率先引进一周双休制五十多年之后，日本松下控股将在年内试点选择性一周三休制，允许约 5000 多名非一线工作的员工选择每周工作四天愿意选择一周三休制的员工每天的工作时间不会改变，工资将会与工会进行磋商

另据日经报道，日本日立公司也将引入新制度，允许员工可以选择每周只工作四天，希望通过提供更灵活的工作方式来吸引更多员工日立计划在本月开始的本财年为约 15000 名员工实施这种新的工作方式但日立公司的制度与松下不同，选择三休的日立员工可以选择在周一和周四之间工作 9—10 小时，而不是当前要求的 7 小时 45 分钟，以换取周五休息一天